Gestão
Visa à preparação do servidor para o desenvolvimento das atividades de gestão, constituindo-se como pré-requisito para o exercício de funções de chefia, coordenação, assessoramento e direção.
Programa 1:
Desenvolvimento Gerencial
Objetivo: Criar condições para o desenvolvimento de uma cultura gerencial focada em resultados
Eventos de Capacitação
Curso
Ferramentas de Gestão Estratégica
Carga horária: a definir
Turmas: a definir
Número de Vagas por Turma: a definir
Modalidade: a definir
Período de inscrição: a definir
Período de realização: e definir
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Processos Gerenciais Voltados à Inovação e à Mudança na UFSC
Carga horária: 24 horas
Turmas: 03
Número de Vagas por Turma: 30
Modalidade: Presencial
Período de inscrição: a definir
Período de realização:
Turma 01: 15/05 a 23/05
Turma 02: 13/08 a 21/08
Turma 03: 10/09 a 18/09
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Programa 2:
Desenvolvimento Interpessoal
Objetivo: Desenvolver uma cultura organizacional , visando à integração de conhecimentos, habilidades e atitudes na melhoria da qualidade das relações interpessoais e influenciando positivamente a melhoria do desempenho profissional.
Eventos de Capacitação
Curso
Liderança no Desenvolvimento da Cultura de Inovação na UFSC
Carga horária: 32 horas
Turmas: 03
Número de Vagas por Turma: 40
Modalidade: Presencial
Período de inscrição: a definir
Período de realização:
Turma 01: 07/05 a 09/07
Turma 02: 09/05 a 18/07
Turma 03: 03/09 a 05/11
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Habilidades Interpessoais para Liderança
Carga horária: 30 horas
Turmas: 01
Número de Vagas por Turma: 30
Modalidade: Presencial
Período de inscrição: a definir
Período de realização: previsto para o segundo semestre
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Relações de Poder, Conflitos e Comprometimento no Trabalho
Carga horária: 20 horas
Turmas: 02
Número de Vagas por Turma: 30
Modalidade: Semipresencial
Período de inscrição: a definir
Período de realização: previsto para outubro e novembro
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